职场如江湖，无论你在何部门工作，你都少不了到处打点人际关系，打点好了自然事事顺心，要是打点不好，那相信你的职场生涯过的一定不会很愉快。
那么身为职场人的你该如何去处理复杂的人际关系呢？别急！容我为你细细道来：
首先啊，你一定要少用 ”我“作为沟通主语，因为大多数人都会下意识的以为你是以自我为中心的人，你说话的时候尽量用”我们“来作为说话的开头，这样就代表我们是一伙的，你们的感情自然会更加牢固。
其次是亲和力！亲和力对一个人的人际交往至关重要，这也就是那些在各方面并不出色，却拥有众多朋友的一个重要原因。一个没有亲和力的人，人们是不愿意和她交往的，甚至躲避疏远。
有亲和力的人往往会给人一种友善、亲切的感觉，所以我们在工作交往当中一定要注意自己的处事方法，不管身处何位，对人友善，对人尊重都是必须的。
反之，那些不友善，动则训斥贬低别人的人会慢慢体会到这种态度带来的恶果，没有人愿意和这样的人交往，也不会有人很好配合这种人的工作。千万不要当一个没有合作关系的员工，没有合作关系意味着工作范围的缩小，成绩的降低，意味着失业在即。主动性很必要。工作当中人际关系的建立过程就像是销售员工推销产品，开拓市场一样，不主动出击没有人会买你的人际关系
我们要做的工作就是，主动出击，把我们很好地推销给同事，求得同事的信任和认可，把我们的人际关系卖给他们同时，这个过程也是相互的，它是双方互动的结果，我们在推销自我的同时，也要充分运用影响力的技巧，用自己的诚实和热忧换取对方的诚实和热忱，这样我们就建立了基本的人际关系。随着时间的推移，接触增多，接触面广，自然人际关系的网状结构就形成了。
在众多职场关系之中，和领导打好关系肯定是最重要的一环！
身为员工的你，肯定会很反感领导那些无味无趣的讲话，特别是那些长篇大论，和裹脚布一样又臭又长又没一点技术含量。
如果你想让领导反感你，你尽可以表现出厌倦、疲惫、不耐烦的姿态来，如果你想让领导对你有所好印象，，一定要抓住这些机会。在领导讲话时，死死盯着领导，当然别摆出一副要吃了领导的样子
就是认真的看着领导，偶尔表现出不太理解的样子，然后偶尔低头几秒钟装作思索的感觉，然后马上拾头微笑着继续看着领导，当领导讲到最后，你要适当的点头微笑，记住了，这都是能让领导对你有好感的动作，当然，你更要理解领导所讲的话，万一领导见你一副很认真的样子，让你发表感想的话，你若什么都没听进去，那可就坏喽~~
在职场之中，你一定管好自己的嘴啊~在职场交往之中，你一定要守着多听、多看、少说的原则！“多听多看”的意思是你一定要多观察周围的人和事，务必要做到你自己心中有数。 ”少说“就是少发表自己的感想，不要当众表达自己的喜怒哀乐，你千万不要在他人面前过多的暴露自己，因为这些很可能让人抓住你的软肋，这是大忌！
对于一些精于算计的人，你也不必与他们斤斤计较，处处较劲，你不如尝试退一步！正所谓有舍有得，你只有舍弃了，你才能得到自己本不该有的东西。
静坐常思己过，闲谈莫论人非。”流言止于智者”，当别人跟你闲言碎语，东家长西家短的时候，听听就好，不要发表任何意见，小心对方只是把你当传话筒，到头来引火烧身，凡事要想想是不是自己错了，要多往自己身上找错误，每天要反省自己，孔夫子都说要日三省身。
希望你看完了文章能有许多不一样的收获，我是潇湘夜雨生，每日为书友分享不一样的读书感悟。
每日金句
1.不要给自己设限，职场没有极限。
2.天赋是基础，天花板一样的东西，若你没有努力
一辈子都够不到天顶。
3.光鲜亮丽只是表面，努力务实才是内核。
4.学会减法，是人生增值的另一种开始。
5.用一个十年来拉扯自己长大，那时未来已达，星辰生花。
6.面对批评，情绪过后，去反思和弥补问题，比给自己增添压力强。
7.学会拒绝是成熟的表现
8.进入职场后，说的最多的一句话就是:好的。9.裸辞某种程度上是在解救自己
10.离开学校才发现，原来处处都是课堂。